Panamá, 11 de
septiembre del 2012.- En Panamá no se consigue una
empleada administrativa que quiera ganar 1.300 dólares mensuales porque no hay
aspirantes, puso como ejemplo hoy una firma internacional especializada en
colocaciones para mostrar por qué el país encabeza en el continente la encuesta
de demanda laboral, antes que Brasil.
El director regional de Manpower para
México, República Dominicana y Centroamérica, el mexicano Héctor Márquez,
presentó el resultado de la encuesta regional de expectativa de empleo que
coloca a Panamá en el primer lugar con una tendencia neta de empleo nacional
del 26 % para el último trimestre de 2012.
Brasil le sigue de cerca con el 24 %, Perú
con el 23 %, Colombia 19 %, Costa Rica 18 %, México 17 %, Guatemala 14 %,
Canadá 9 %, Estados Unidos 8 % y Argentina con el 3 %.
La firma realizó el sondeo entre 66.000
empleadores, de los cuales el 45 % pertenece a diez países de América, 24 % a
ocho países y territorios de la región Asia Pacífico y el 31 % a 24 países de
las regiones de Europa, Medio Oriente y África, con un margen de error de 3 %.
En el continente americano, destacó
Márquez, Estados Unidos da señales de que cerrará el año con dinamismo, aunque
para hablar de "recuperación", aclaró, "hay que esperar que se
den tres trimestres consecutivos de buenos resultados".
La tendencia estadounidense "es
impulsada por planes de contratación favorables en el comercio al por mayor y
al por menor, ocio y hostelería, y servicios profesionales y de negocios",
explica el estudio, mientras el expositor resaltó que esa es una "buena
noticia porque Estados Unidos es la locomotora de la economía mundial".
Mientras que en Panamá se mantiene, por
segundo trimestre consecutivo, el crecimiento de la tendencia neta de empleo,
en Brasil pasa lo contrario en el mismo lapso y está "en su nivel más
débil en tres años", pese a ubicarse de segundo en el continente, muestra
el estudio.
"En Argentina la confianza de los
empleadores cae por sexto trimestre consecutivo", precisa el estudio.
Márquez detalló que Panamá tiene 26 % de
tendencia neta a crear empleo (diferencia entre empresas que prevén aumentar su
personal y las que pronostican reducciones) para el último trimestre de 2012.
Este fenómeno pasa en todos los sectores de
la economía, apuntó.
El director de Manpower vaticinó que
Panamá, por las megaobras que desarrolla, como la ampliación del canal
interoceánico y el primer metro en Centroamérica, mantendrá esa tendencia de
demanda laboral a largo plazo, pues seguirán surgiendo proyectos que mantengan
la masa de trabajadores ocupada.
Ello, sumado al desarrollo de la
globalización del mercado laboral, muestran que es "normal" la
llegada de trabajadores extranjeros para atender la demanda de las empresas
ubicadas en Panamá, a igual que pasa en otros países, acotó.
Los sectores de comercio, transportes y
comunicaciones (33 % de tendencia neta), manufactura (25 %), servicios (19 %),
agricultura, pesca y minería (16 %) y construcción (9 %) demandarán más mano de
obra en esas proporciones.
Con respecto al resto del mundo, Panamá
solo es superada por Taiwán, que muestra una tendencia neta de empleo nacional
del 34 % para el último tercio de 2012 y detrás queda Turquía con el 21 %,
Nueva Zelanda y Singapur con 19 % e India con 18 %.
De acuerdo con cifras oficiales, en Panamá
el 95,4 % de la población económicamente activa (1,55 millones de personas)
está "ocupada", aunque el 30,1 % de los ocupados pertenecen al sector
informal, mientras el salario promedio a marzo pasado era de 509 dólares
mensuales.
Fuente: EFE